为深入落实“人才强院”发展战略，充分发挥人才引领和带动作用，提高整体学科竞争力，促进各学科创新发展，2月1日下午，我院召开中青年知识分子座谈会，院领导、各科室中青年知识分子代表共计20余人参加会议。院党委书记陈煚主持会议。

与会代表们结合自身岗位实际，围绕强化党建引领、推动学科建设、加强人才培养、改进医德医风、改善医患关系、突破发展瓶颈等重难点问题，对2023年度工作深度复盘，对科室及医院未来发展积极建言献策，提出许多实质性的计划、建议、方法和举措，为2024年工作开启了良好的开端。陈煚书记及各分管院领导认真倾听，对与会代表提出的问题逐一回复，针对学科建设、人才引育、科研资源、机制创新、品牌建设等话题进行深入探讨。会上，与会代表畅所欲言，讨论热烈，对医院的未来和发展充满激情和期望，充分展现出中青年人才奋发向上的良好风采。

陈煚书记对大家的积极建言表示充分的肯定，他强调，要做到“临床+科研+品牌”三者兼顾，加强与一流医院交流合作，学习先进科室优势，不断提升科室综合实力。加强医院中医药工作，推动中西医协同发展，强化多学科合作，注重差异化发展，提高团队凝聚力。完善一院两区管理，加快资源整合和合理布局，谱写合肥市八院和半汤院区融合式发展新篇章。会后将及时梳理大家提出的意见建议和问题，作为医院改进工作的重要参考，切实将宝贵意见转化为推动工作的务实举措。

陈煚书记表示，中青年人才是医院发展的未来和希望，希望每个中青年医务工作者做好个人的职业规划，树立远大的理想目标，既要面朝黄土辛勤耕耘，也要仰望星空看看诗和远方，“规范、求实、思进取；厚德、人文、济天下。”时刻保持昂扬的斗志，逐梦而行，鼓足干劲，奋发有为，为医院高质量发展添砖加瓦，贡献青春力量。(供稿：杜金 审核：王奇敏)